Hoşgeldiniz ziyaretçi! [ Kayıt Ol | Giriş yap


İLAN VER

Staj Boyunca Karşılaşılacak Durumlar ve Yapılması Gerekenler

Staj Bilgileri 30 Eylül 2017

İşletme Değiştirme

1.Eğitim öğretimi aksatıcı bir durum oluşmadıkça , işletme kapanmadıkça, uzak bir yerleşim yerine  taşınmadıkça  KESİNLİKLE  işletme değiştirilmeyecektir.

2.İşletmeyle ilgili sorun öncelikle Koordinatör  Öğretmenine ve Koordinatör Mdr.Yrd’na bildirilecektir.

3.Öğretmenin, Velinin ve Koordinatör Mdr.Yrd. Onayı olmadan işletme değiştirme mümkün değildir.

4.Yukardaki kişilerin onayı alındıktan sonra fesihname doldurulacak ve işletmeye imzalatılacaktır.

5.Bu işlemler  yapılmadan  işletmeye gitmeme durumu özürsüz devamsızlık  olarak  değerlendirilecektir.


İş Kazası

1.İş kazasının meydana geldiği gün en kısa sürede Koordinatör Öğretmen ve Müdür Yardımcısına bilgi verilecektir.

2.İşyerinde oluşabilecek küçük yaralanmalar işyerinde gerekli ilkyardımla halledilecektir.


İzin ve Rapor Durumları

1.İş yeri mutlaka önceden bilgilendirilecektir.

2.Gerekli izin ve rapor belgelerinin bir nüshası işletmeye onaylatılacak, bir nüshası da mutlaka Koordinatör Mdr.Yrd.na verilecektir.

3.Yarıyıl tatilinde çalışılması yayınlanan genelge ile yasaklanmıştır.


Dosya Hazırlama

1.Dosyada ilk dönem 12, ikinci dönem 12, toplam en az 24 iş yazılacaktır.

2.Yazılacak  işler  gelişim tablosundan seçilecek ve konular dağıtılan internetten indirilen MEGEP dosyalarından yazılacaktır.

3.Her dönem en az 6 iş, işyeri tarafından notla değerlendirilmiş olacaktır.


Beceri Sınavı

1.İlk dönem işletmeden alınan not karneye geçer.

  1. 2. dönem notu beceri sınavının %80’i dosyaya verilen notun %20’sinden oluşur.
  2. Dönem notu 1. ve 2. dönem notlarının ortalaması ile beceri sınavının aritmetik ortalamasına eşittir.

Öğrenci Dosyasında Bulunan Evraklar

ÖĞRENCİ TANITIM KARTI

MAZERET İZİN DİLEKÇESİ

YARIYIL İZİN DİLEKÇESİ

İŞ YAPRAĞI

GELİŞİM TABLOSU

İSG KATILIM BELGESİ


İşletmenin Sorumlulukları

1.Geçici madde yürürlükte olduğu müddetçe işletmeler net asgari ücretin  en az %30 ‘ unu aylık olarak ödemek zorundadır

2.Diğer personellerine sağladığı yemek ve ulaşım hizmeti gibi sosyal imkanlardan öğrencileri de yararlandırır.

sponsorlu bağlantılar

Bir Cevap Bırakın

  • 2019 Stajyer Öğrenci Maaşları ne Kadar Oldu?

    Tarafından AÇIK 4 Şubat 2019 - 0 Yorumlar

    Meslek Lisesi stajyer maaşı 2019 yılında ne kadar oldu? Stajyer öğrenci  maaşı nasıl hesaplanır? Staj yapan  öğrencilerinin merak ettiği konulardan biri de stajyer ücretleri. 2019 yılında yeni asgari ücretin net 2020 TL olarak belirlenmesinden sonra stajyer maaşlarında da artış oldu.  Aday çırak ve çıraklar ile işletmelerde mesleki eğitim gören, staj veya tamamlayıcı eğitime devam eden […]

  • Yarıyıl Tatilinde Stajyer Öğrenciye Ücret Ödenirmi?

    Tarafından AÇIK 11 Şubat 2019 - 0 Yorumlar

    Mesleki ve Teknik Eğitim Müdürlüğünün ilgili yazısının 12. maddesinde ders yılı içinde İşletmelerde Beceri Eğitimi gören öğrencilerin yarıyıl tatilinde ücretli izinli sayılmaları gerektiği ve sigorta ödenmemesi b.ildirilmiştir. .u nedenle Mesleki Açık Öğretim Lisesi dahil öğrencilerimizin 1.Dönem İşletmede BEceri Eğitimleri  18.01.2019 cuma günü sona ermiştir. 2. Dönem İşletmelerde Meslek Eğitimi 04.02.2019  pazartesi günü başlamıştır.  Mesleki Öğretim […]

  • İşletmede Mesleki Eğitim Uygulaması ve Devlet Katkısı

    Tarafından AÇIK 11 Şubat 2019 - 2 Yorumlar

    2018-2049 Eğitim Öğretim Yılı 1 Ocak 2019 tarihinden itibaren uygulanacak stajyer öğrenci maaşları ve devlet katkıları aşağıdadır. İşletmeler çalıştırdığı personel sayısına bakmadan , tüm stajyer öğrencilere Asgari ücret tutarının (Asgari Geçim İndirimi Hariç) %30 nu banka veya bordro veya tutanak ile öder. 2020.59-191.85=1828.74 Asgari geçim indirimi düşülmüş Asgari ücret; Bunun %30 u 1828.75*0.3=548.62 TL Stajyer […]